Develor Novosti

Zapri

<img width="24" height="24" class="closeitimg" style="float: right;" src="https://esbnyd34dcb.exactdn.com/wp-content/themes/develor/close.svg"/ alt="close">

Vas zanima?

Pogovorimo se in skupaj in
oblikujmo pravo rešitev za vas.

Services menu

Odnos in razvojna miselnost
Vodenje in upravljanje
Prodaja, skrb za stranke in pogajalske veščine
Osebna učinkovitost in komunikacijske veščine
Teambuilding in učinkovito sodelovanje tima
Ocenitev in diagnostika
HR svetovanje in coaching
Storitve

Gamificirana delavnica

KJE BO PRISTALO LETALO? Agilna miselnost v VUCA svetu

NEZAVEDNI PREDSODKI

RAZNOLIKOST, ENAKOST IN VKLJUČENOST

Zavedna varnost

Gamificirana delavnica

Vodenje Amundsen

Delavnica v živo

PSIHOLOŠKA VARNOST

Šola vodenja za delovodje

Opolnomočenje timov

Vodenje zavedne varnosti v novi COVID realnosti

Vodenje oddaljenih timov

Vodenje zavzetosti

Učinkovito timsko vodenje

Pogumno vodenje

Delavnica v živo

Vodenje zavedne varnosti

Načela prodaje – Prodajna naravnanost

Individualna diagnostika

Insights Discovery – Prodajna učinkovitost

Strateško upravljanje s ključnimi kupci

Razvoj pozitivne uporabniške izkušnje

Zaupanje in razvoj prodajnega odnosa

Situacijska prodaja

Tehnike vodenja pogovora

Svetovalna prodaja

Delavnica v živo

Učinkovito reševanje sporov

Skrb za stranke in obravnavanje ugovorov

Pogajalske veščine – strategija

Delavnica v živo

Pogajalske veščine – obvladovanje postopka

Delavnica v živo

Pogajalske veščine – uporaba taktike

Vpliv in prepričevanje v komunikaciji

Proces pridobivanja strank na podlagi raziskav

Transakcijska križna prodaja

Delavnica v živo

Lumina Spark

Gamificirana delavnica

Gamificirana organizacijska socializacija (Onboarding)

On-line delavnica

Virtualni timi

Ravnovesje dela in zasebnega življenja

Čustvena inteligenca – EQ

NEZAVEDNI PREDSODKI

Medkulturna komunikacija

Delavnica LENCIONI

Insights Discovery – Timska učinkovitost

On-line delavnica

Virtualni teambuilding programi

Gamificirana delavnica

Karibska avantura

Gamificirana delavnica

Let za življenje – Boeing 737

Opolnomočenje timov

Mapiranje učne poti zaposlenega (Employee Journey Mapping)

Organizacijska diagnostika

Happy at work

Organizacijska diagnostika

Merjenje zavzetosti zaposlenih

Razvoj pozitivne uporabniške izkušnje

Razvoj blagovne znamke z zaposlenimi (Employer Branding)

Organizacijska diagnostika

Analiza mreže podjetja (CX-Ray)

Individualna diagnostika

Insights Discovery osebna učinkovitost

Program HR STRATEG®

Organizacijska diagnostika

Happy at work

Organizacijska diagnostika

Merjenje zavzetosti zaposlenih

Razvoj zavzetosti zaposlenih

Program upravljanja s talenti

Program ohranitve ključnih kadrov

Mapiranje učne poti zaposlenega (Employee Journey Mapping)

Prikaži več rešitev

mobmag

mobtimes

Od učenja do uspešnosti: zakaj je praksa manjkajoči člen v L&D

Organizacije že desetletja niso toliko vlagale v učenje, izboljševanje učinkovitosti usposabljanj pa ...

Umetna inteligenca v L&D: kako učenje spremeniti v resnično spremembo vedenja

Potrebujemo prostor, kjer lahko vadimo, naredimo napako, prejmemo povratno informacijo in poskusimo znova. Prav tu ...

Od učenja do uspešnosti: strateško partnerstvo, ki oblikuje prihodnost razvoja.

Kako DEVELOR in AIBLE Simulacija v razvojne poti vključujeta prakso, podprto z umetno inteligenco, ...

Obnova z jasnim namenom: DEVELOR Hrvaška vstopa v novo poglavje.

Po obdobju prehoda DEVELOR Hrvaška vstopa v novo razvojno fazo.

L&D Kalejdoskop 2026: ključni trendi in vpogledi iz naše tretje mednarodne raziskave

L&D Kalejdoskop 2026: ključni trendi in vpogledi iz naše tretje mednarodne raziskave Na ...

Regionalno sodelovanje v praksi: DEVELOR ekipe skupaj oblikujejo prihodnost vodenja.

Regionalno sodelovanje v praksi: DEVELOR ekipe skupaj oblikujejo prihodnost razvoja vodenja Sodelavci iz DEVELOR Poljska, ...

Ko varnost postane zavestna odločitev

Ko varnost postane zavestna odločitev Ko govorimo o varnosti pri delu, običajno najprej ...

MD Connect 2026: Krepitev odličnosti izvajanja in sodelovanja vodij v Istanbulu

MD Connect 2026: Krepitev odličnosti izvajanja in sodelovanja vodij v Istanbulu Direktorji podjetja DEVELOR so ...

Disciplina pred briljantnostjo – razvoj trenerjev v praksi.

Disciplina pred briljantnostjo – razvoj trenerjev v praksi Intervju z dr. Antalom Takácsom, prvim prejemnikom ...

Posodabljanje vodstvenega DNK-ja

Modernizacija vodstvenega DNK: 5 stebrov za vpliven razvoj vodij v letu 2026. Razvoj vodij je na razpotju. ...

Odkrijte ključne trende na področju L&D za leto 2026 – pridružite se našemu mednarodnemu kongresu RE/Think HR v marcu

Svet učenja in razvoja se hitro razvija – in ključni signali so že jasno ...

DEVELOR krepi partnerstvo z Insights

DEVELOR krepi partnerstvo z Insights DEVELOR širi svoje delovanje kot strateški partner Insights Group ...

BRIDGE 2026: učenje, rast in skupnost preko meja

BRIDGE 2026: učenje, rast in skupnost čez meje Trije dnevi skupnega razmišljanja, strokovne odlič...

Praznovanje odličnosti v razvoju: PEAK nagrade na BRIDGE 2026

Praznovanje odličnosti v razvoju: PEAK nagrade na BRIDGE 2026 Na dogodku BRIDGE 2026, našem mednarodnem ...

Iz zgodb v veščine: Zakaj vodje napredujejo hitreje skozi učenje, zasnovano na zgodbah in igrah

Ker »naslednji slajd, prosim« preprosto ne deluje več. Nekje med hibridnimi sestanki in generativno umetno ...

EUROPIAN MILESTONE BUSINESS AWARD v kategoriji Usposabljanja in razvoja

Razveseljiva novica! 🚀 Z navdušenjem sporočamo, da je mednarodna svetovalna in izobraževalna mrež...

✨Kaj o naših programih razvoja vodstvenih in komunikacijskih veščin pravijo naši udeleženci?

✨Kaj o naših programih razvoja vodstvenih in komunikacijskih veščin pravijo naši udelež...

ELAN – PROGRAM ZAVEDNA VARNOST

V mesecu maju 2023 smo v podjetju ELAN, d.o.o. uspešno zaključili 1. del ...

Inovativni pristopi korporativnega učenja

V zadnjem času je veliko govora o inovativnih metodah korporativnega učenja, o sedanjost in ...

DEVELOR program STRATEGI™

Pred kratkim smo zaključili z razvojnim delom programa za razvoj vodstvenih veščin ključ...

PROGRAM ZAVEDNA VARNOST DEVELOR

V mesecu februarju smo na mednarodnem virtualnem kongresu RE/Think HR DEVELOR gostili kar 150 kadrovskih ...

Kako najučinkoviteje uporabiti pridobljena sredstva ASI?

Develor Slovenia prejemnikom sredstev ASI predlagamo, da se s pomočjo pridobljenih sredstev, vaši ...

DEVELOR MERI TUDI POSLOVNO UČINKOVITOST SVOJIH KLJUČNIH KADROV

Na redni letni strokovni konferenci mednarodne mreže DEVELOR, ki je potekala od 07.03. – 08.03.2019 na Madž...

POGUMNO VODENJE (LEADERSHIP COURAGE)

V današnjem svetu nenehnih sprememb se od vodij ne pričakuje le razvitih sposobnosti ...

Članki Članki